Тег: персонал
В свое время всеобщее управление качеством, или TQM , произвело социальную революцию. Оказалось, что рабочие могут выполнять более сложные, творческие задачи, чем прописано в их должностных обязанностях. В этом смысле дизайн-мышление – не менее революционный подход. Его роль в создании инноваций не меньше, чем роль TQM в построении производственной культуры. Дизайн-мышление позволяет раскрыть творческие способности, повысить вовлеченность сотрудников и в конце концов создать что-то принципиально новое. Как? Расскажем в статье.
Как следует из результатов исследования Центра социально-политического мониторинга Института общественных наук РАНХиГС, порядка 50% российских граждан обращаются к теневому рынку самозанятости.
В последнее время о корпоративной культуре говорят много, что понятно. Уже сейчас она во многом определят позиции компаний на высококонкурентном рынке. Что же такое культура предприятия и как правильно подойти к ее построению? В чем плюсы и минусы силового, демократического и либерального подходов?
Чуть более четверти трудоустроенных россиян сейчас работают по специальности.
В сфере HoReCa от персонала заведения зависит удовлетворенность клиентов. Только счастливый сотрудник может сделать счастливым гостя. Разберемся, как в компании «МаксиМ» определяют, насколько доволен персонал, и повышают его лояльность.
